岗位职责：

• 1、400电话接听、登记、数据处理；

• 2、数据冲突处理、数据分派；

• 3、市场数据导入、更新信息、数据分派；

• 4、上级领导交办的其他相关工作。

岗位要求：

• 1、具有良好的沟通表达能力；

• 2、具有一定的英语读写能力；

• 3、普通话标准清晰，讲话有条理；

• 4、吃苦耐劳，有较强的责任心，抗压能力强，有团队合作精神。

400客服

岗位职责：

• 1、开拓大型企业客户，找到关键决策人，通过电话、微信、QQ、邮件等方式沟通，并带领专业团队进行拜访；
• 2、深入客情关系、与客户建立基于产品及服务的信任关系；
• 3、分析客户需求、决策链及竞争对手情况，制定最有效的销售策略；
• 4、组织资源参与竞标程序，准备商业计划书等文件、现场竞标及议价；
• 5、合同签约及后续开票、回款等商务事宜。

岗位要求：

• 1、5-7年以上面对大型企业客户营销经验（行业不限），以往销售业绩卓越；

• 2、本科以上学历，具备良好的职业素养与优秀的学习能力；

• 3、对未来广阔的、基于大数据技术的商业服务领域充满热情；

• 4、具备强烈的成就欲望，极强的目标感、主动性，性格坚韧；

• 5、具备极强的抗挫能力、人际关系能力。

销售总监/大客户经理

新媒体运营专员

岗位职责：

• 1、负责网站、社区的运营与维护，协调相关人员一起完成内容的搭建和补充；

• 2、配合社区运营，组建各类用户社群，并进行系统化的运营，定期与粉丝互动，提高品牌认知度与信任度；

• 3、在社区、社群中组织策划热点话题和各类产品相关的活动，激发用户参与度，提升业界影响力，同时促进优质内容的分享和沉淀；

• 4、跟踪推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝数量；

• 5、负责与社区&社群的活跃用户建立联系，并形成良好的互动关系，对微信群粉丝量、商品阅读转发量负责，通过新媒体平台促进粉丝粘性，提升品牌价值，挖掘优秀种子用户资源，并促进转化为订单；

• 6、通过各类渠道进行社区、社群的推广、扩散，提升用户流量，关注用户增长率和转化率。

岗位要求：

• 1、本科及以上学历，管理类、市场营销及相关专业优先；

• 2、2年以上工作经验，有咨询服务业、金融产品策划推广工作经验者优先；

• 3、逻辑思维能力、策划推广能力强，具有强烈意愿从事运营工作，积极主动、责任心强；

• 4、沟通能力良好，性格开朗、乐观，具有亲和力和一定的组织协调能力；

• 5、思维活跃，善于与粉丝互动，擅长分析、总结用户行为，挖掘用户需求；

• 6、了解各类互联网社交平台，拥有活跃的个人微信或微博朋友圈者优先。

岗位职责：

• 1、完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程，组织实施招聘活动；
• 2、建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系，组织策划员工的各类活动；
• 3、协助组织实施培训，并对培训结果汇总记录整理存档；
• 4、根据公司情况不定期策划并组织员工文娱、学习等活动，丰富员工生活；
• 5、企业形象建立，活跃办公氛围，促进团队建设，及时有效的对新员工进行入职培训；
• 6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

岗位要求：

• 1、大专及以上学历，人力资源或管理专业优先；
• 2、有较强的口头表达能力和组织协调能力，亲和力强，有团队合作精神；
• 3、抗压能力强；
• 4、有相关工作经验者优先考虑。

招聘专员